时间总是这么不友好，连打个招呼的停顿给不给你，仿佛还置身于马年的奔腾中，却不料想羊年悄悄到来。在岁末的最后一天，我听到了小豆芽的呐喊，音量不大却振聋发聩，让我在新的一年里就这么急匆匆地开始了应对之法。

    这也是一月日记的由来：小豆芽的到来，让我一边还沉浸在麻麻的喜悦中，一边却依然要面对职场中的各种麻烦纠结事，临近农历年的年底，部门各种事项都堆积在一起，好像小山一般。一边是职场，一边是宝宝，究竟要怎么做，才能平衡好这个关系呢？

（二）          

       在职场，因为去年一年丰硕的成果，让公司领导很满意，也因为部门领导的大力推荐，使得这一年职位上得以晋级，工资待遇更上一层楼自是不必说，重要的是职责发生了重大的变化。首先，由原来的项目负责制变成了人员管理制，从前我只需要负责好手头上的项目就可，如今我除了需要统筹协调好部门的几项重要事项之外，还兼带着负责管理和培训新进的员工。这几个员工，有几个是刚从学校毕业的，有几个是从其他公司挖墙脚过来的，尽管专业基础都很扎实，人也非常灵活，主观能动性更是相比其他部门新进员工要高许多，但面对全新的领域，尤其是公司领导的高要求、严标准，要在短期内让他们上手，真心是难为死我了。

          何况，我这个半路出家的管理者、培训者，对管理和培训纯属是半吊子。加之，岁末年底，各个项目都处于交接和了结的重要时刻，稍不留神，就要前功尽弃，这些新人对原有的项目又都不熟悉，很难完全移交，事事都得亲力亲为。事务上本就已经繁忙，又必须想出对策尽快的培养他们，好吧，这就是我当下所面临的职场困局。

（三）  

       生活上，刚成立的小家还没有一个完全属于自己的根据地，新家装修虽然已经告一段落，但还处于长期的晾晒和家具家电添置期，加之老公和我依然处于两地分居周末夫妻的状态，我们的大本营依然还在于公婆家。小豆芽的突然到来，把这一切的节奏都打乱了，原本考虑每日来回的生活状态，或者寄宿在朋友家的想法被全盘否定。为了照顾小豆芽，也为了让小豆芽能健康的在我的怀里成长起来，至少目前是存活下来，我只能选择回到还未完全晾晒好的新房。经过朋友高级仪器的诊断，从目前来看，暂无甲醛的隐忧，不过心里还是有些隐隐的担忧。 

       记得初次检查的时候，医生还因为我的孕酮低的问题，还特意告诫我要注意休息，注意环境卫生。加上，一周多的忙碌工作，上周末竟然有了强烈的反应，不仅孕吐严重，吐出黄疸水，还隐隐有些不良分泌物。顿时加剧了我的紧张感，与同期的其他宝妈交流，许多宝妈都已经看到了宝宝的胎心胎芽，而我依然还处于未知状态，整个人顿时都不好了。果断请了几天病假，卧床休息，这也是为啥最近小沐都不怎么活跃了的缘故，一切都是为了小豆芽啊。

（四） 

         原想着就这么慵慵懒懒的渡过这三个月，再安心一边养胎一边传帮带。谁知，请假头一天，手机就被各种电话打爆。从甲方到业务合作单位，从同事到部门领导，各种任务纷至沓来，让我在床上也躺的不安心，虽然身体是躺着的，心却是始终在工作中。

    说起来也难怪，当初晋升时，领导并不知道我有孕，当然那时候我也不知道，直到尘埃落定，万事开始周转的时候，才来了这么一幕。本期望我挑起大梁的领导自然是忧心忡从，小沐自己也是万般无奈啊。在娃儿和工作面前，娃儿永远是第一位的，我只能说这是每个妈妈都会做出的选择。所以，在如何平衡好职场与生活这个命题上，我想我首要的是摆正心态，娃娃第一，明确好这个目标之后，许多事情也就迎刃而解了。 

（五） 

       我要做的第一件事：合理安排时间，尽力平衡好保胎和职场工作。做了个时间表，不同的时间有不同的内容，工作时间，以工作事项为主，利用零散时间，为小豆芽谋取福利。比方说，这个点，我会吃个苹果，来点热白开，补充下能量和维生素。 

    我要做的第二件事：杜绝任何外出，减少不必要的意外损伤事件。最近发生的几次严重反应事件，都是在外出途中发生的，公交车、中巴车、城际列车，都让我吐了个底朝天，四处奔波，让我的身体也各种抵触。所以，在不影响本职工作的前提下，我提前安排好工作内容，实在需要外出的，请同事代劳，事后再就工作内容进行对接，期间做好拍照和录音记录，尽量不因为没有外出而影响工作，但也通过拒绝外出，让不必要的麻烦降到最低。

    我要做的第三件事：加快培训新人，实践和指导两手都要硬两手都要抓。在工作交接中，通过实践练习的方式，让他们主动自发的去适应，去查找各自的问题。明确每个人的工作职责和业务范围，“拔苗助长”的方式，将重担压给他们。除了关键环节，自己主抓之外，其余事项都通过试错的方式来历练他们。尽快将工作分解到个人。

  （六） 

   职场麻麻都遭遇过的职场困境，不知道有多少人走了出来，又有多少人栽在了这里，麻麻粑粑们，有啥心得都抛出来吧。让我这个新妈妈也能多学几招应对之法。