说说这些年的运营的工作阶段
差不多大学一毕业就开始进行这一行,不过那时候还不叫运营,在那时候职位听起来还是比较洋气,电子商务专员。工作内容就是网络推广+SEO,还要负责销售,虽然忙,但做为一个社会新鲜人拼劲什么的最不缺,所以成长很快。差不多努力做了两年升职了,成了电子商务主管。那时我21岁,有钱玩没时间玩。。。
第三年的时候突然觉得工作好像缺了挑战,没等第三个年头结束,我结束了我的第一份运营工作,感觉乏了,阴差阳错被面成了人事专员,当时想正好是份养老的工作——人事专员(可能许多人事专员会有话说了,不过这纯属我的个人想法,还是请各位勿喷),工资降了,一个月的工资连逛淘宝都不够,还好有前两年累积下来的积蓄,不然还真不知如何在这上海生活下去。不到三个月直属主管离开了公司,公司环境复杂,也就一起离开了公司。那时我22岁,没钱玩却有时间玩。。。
同年辞职后,去了一家互联网金融公司做网络推广专员,是的,是专员不是主管,从心理厌倦了当主管的日子,或许我更适合当一个执行者,那时的我这样对自己定位。到公司后发现其实整个运营部门只有我一个人,那时新媒体正火,所以新媒体运营也成了我的事,还要定期策划出线上活动,当然SEM/SEO也是我一人包。那时我以为在这里认真就可以一直做下去,所以我努力,我拼博,然很多时候一个人的努力一个人的拼博带却并不定能改变公司的现状,或者说很多时候一个人的能力真的很有限,得不到配合,一次去辩论、去改变,然未果;两次再重复,然未果;三次、四次、五次、、、、后来慢慢的开始乏了,只能持续不到一年。那时我23岁,没时间玩没钱玩。。。
经历了上一份工作过后,我以为自己不会再在互联网金融这个行业里持续下去,然遇到了或许是伯乐的领导,几次受他邀请我来到了现在的公司,至今都记得入职第一天,入职手续还未完成就被召去开会,一个会下来手上的事瞬间就让人想把自己劈成几个自己来用,那天晚上下班时大概晚上七点半左右。那时公司刚刚起步,很多事大家都一起参与,一起讨论,得到结论然后实现。一个过程下来觉得自己也有了成就感。整个团队气氛就是一个字——拼!
公司发展很快,短短几个月就拿了上市公司A轮,进入一个新阶段。人越来越多,职位越分越细,我也慢慢被定性下来了,做渠道成了主要的工作内容。我知道有些事好像变了,但我想这或许并不在我的关心之类,我需要做的就是努力做好我能做的,我能想到要做的事。虽然如此,但却并没有谁慢下脚步,仿佛整个公司的气氛更加拼了。或许我们管这叫一种良性的内部竞争。这一年我24岁,无钱玩无时间玩但有前进的方向导航。
现在的我还在如今的这个能让我努力拼博的公司,并且愿意为之拼博的公司里,或许并不是最好,但对于我来说,还能让我有拼博劲,还能有团队陪着我一起拼那就是好。在该努力的年经怎么可以轻易就放松了呢?
兜兜转转,差不多做了四年运营了,没什么太大的出息,却也还算过得去。从刚刚开始入行的网络推广开始,后来做了SEO,再然后做策划文案等,新媒体火起来的时候还要跟着一起吵新媒体,后来转到渠道。总结给自己的结果就是做运营就不能没有拼劲,那样还不如换份文职轻松度日罢了。
时间赶,结尾还有还很多话想说,又怕姐妹嫌弃,也就这样吧。。。
毕业早的优势吧
这不构成转折呀,这也是一种优势
嗯。是的
哈哈哈好想看下文。楼主继续写吧~ 做了四年运营了可是还是好年轻啊~! +1 下文呢