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为什么你总是费力不讨好？
朋友向我抱怨，最近工作多，忙到吐血，可是领导总是不满意，一有啥不对，都是她的错，明明不是她份内的事情，可还是归咎于她，这让她很苦恼。为啥，工作总是这么费力不讨好呢？
说起来，妹子是个工作认真、做事仔细，但不爱邀功的实诚人。平常为人也很是热忱，虽然不爱多言语，但是只要有同事求助，她向来是热心帮助的。尤其是对办公室里的几个小伙伴们，但凡她自己有点空，多数是不会拒绝别人的。恰逢，她办公室的一个同事Q，刚好级别比她稍微高一点点，但也不能说是她的直接领导。
他们办公室有明确的岗位职责对照表，都在年初商讨确定的。按照分工，不管是领导还是下属，每个人都是有各自的工作职责和任务清单，并且年底考核有明确的指标要求。最近因为直接领导出差，很多工作就直接交给了Q负责。Q借助这个机会，把手头上的很多复杂琐碎的工作全都移交给了朋友。朋友的工作职责一下多了五六条，顿时觉得压力山大，为此面有难色。Q为了安抚她，就把她手头上比较简单的工作都分配给了同办公室的实习生W。
W和Q关系较铁，加上只是实习生，没有明确的考核杠杆，做好做不好，工资就只有那么一点，也不牵涉到升职问题。W就有些懈怠，原本应该从朋友那里接收过来的工作，一拖再拖，始终不肯完全接手。
虽说新分工口头通过了，但是并没有告知他们的直接领导，属于他们的临时调整。妹子想着年底考核的事情，也就时常把W未接手的工作一并处理了。但因为事情实在太多，一个人难以兼顾所有的事情。一段时间之后，问题就暴露出来了。原本应该Q负责写的汇报材料，Q一直拖延未做，妹子在最后的日期提醒了一句。Q就把这个汇报工作移交给了她。因为只有一个晚上的时间，加上对业务的不熟悉，最后交上去的汇报材料被大boss狠狠的批评了一顿，并且开始追责。
Q作为他们部门的临时负责人，向领导说明情况，将自身的责任撇的干净，点名是朋友所为。boss大怒，当着众人面狠狠教育了一顿，并表示下不为例。
妹子身心俱疲地问我：我到底错在哪里？
看着她憔悴的样子，我也有些心疼。不管是在哪个阶段，都有可能遭遇到费力不讨好的事情，那就得好好找找原因，如果只是一味的抱怨，很有可能境遇改变不了，同事也会因为你的死鱼脸而对你敬而远之。我给她提了三条建议：
1、明确自身职责，并让直接领导和大boss清楚你的工作内容。
妹子的工作安排其实一开始都是大家商量的，临时变动工作职责也需要让直接领导和boss了解情况，在明晰个人工作超负荷的情况下，应该向领导说明情况，据理力争，就算最后依然是这样的分配，至少他人都知道你做了哪些工作，不至于让你太辛苦而得不到应有的尊重。
2、临时承接工作出错先承认错误，但说明具体情况分析原因。
妹子好意提醒，结果多了一项工作，而这份工作又是Q的内容。都是同部门的同事，当然不能明确说，但是可以把自身的职责以及临时指派任务以及时间节点都交代清楚。如此诚恳的态度，认真负责的做事方法，又怎能不让领导心疼呢。
3、非份内工作不宜全盘接受，但可以协助。
一味拒绝恐怕也会影响同事间的关系，但是一味委曲求全肯定是不行的，该推的时候就得推。尤其是非份内工作，可以提建议，从旁协助，但是绝对不可全盘接受。
干活漂亮是一种本事，让所有人都知道你干活儿漂亮更是一种本事
3、非份内工作不宜全盘接受，但可以协助。
我觉得你的帖子就是为了我而写，最近我因为份外事情比我份内的还有多，我全部时间都用来处理份外的事情，导致年底总结，我份内的事情积压了很多，领导找我狠批了一顿，我伤心的哭了，哭完自我检讨，仔细回忆当时怎么接下这些活的，领导不经过我同意，也没有任何协商，直接丢给我，而我为人不懂拒绝，不考虑自己的能力，全盘接受，等我接下再去谈福利，就为时已晚
我打算过完年就和领导说明，不是我的工作，没有协商，一律不接
是的，至少也要尊重你
会讲比会做要重要啊
对
要学会说NO
学会拒绝也是一门技术活！
领导出差，把工作交给了Q,那可以看出，Q其实是充当了代理领导的角色。那么当Q把工作交给了妹子，是不是也相当于领导的安排。最后，Q把责任推在了妹子身上，只能说Q有很明显的人品问题，如果我是妹子，工作我会接，工作输出邮件抄送领导。如果最后Q把属于自己的责任推到我身上，我也一定会跟领导说明情况，即使不是会议上说，也会私底下说。为什么要去吃这样的亚巴亏呢？
青阳头脑好清晰。
我也是，我有个同事来的比我早，但是不是专业人士。经常跟我说，我不是专业的，你这个帮我看看呢（向我指教的意思），然后我呢也没防备，看着看着就变成我来做了，而我还觉得做做好人吧，人也不容易。每次都说我又不懂，我怎么做呢，很为难的样子。可是有一就有二，有二就有三，后来看我好欺负，干脆每次都给我，还是说自己不懂，但是态度变的很强硬，我不懂所以你来做，关键做完了还是她的，做的有问题就说我的问题。我后知后觉，突然发现自己好心做好事，怎么就碰上这种人了呢，不知感恩。“但是一味委曲求全肯定是不行的，该推的时候就得推。”所以青阳这句话真的说的太对了，我要好好学学怎么推，别老是心软，就大包大揽，善良过了头就是傻。
我也同意，做得不好批评可以但总得说明事情怎么回事吧
分析的很有道理啊，有很多事情做久了 就变成理所当然了。
谢谢夸奖
不会说很容易吃亏啊
主题很清晰啊，下次就写如何拒绝，其实是一门技术活
以为他厉害啊。不会想着是你好心
我的工作还算是比较清晰，职场中费力不讨好的事很多，自己调整好心态也就没啥了
哇，现在还有最赞的回复栏呢。