作为一名职业女性，已经成家也即将产子组成一个三口之家，我想说的是，不管在人生哪个阶段，女人都别忘了立业。理由很简单：【未成家时，事业是你安身立命之根本】记得还会成家的时候，很多亲戚总是劝告我说，你怎么

对于职场和家庭，我自认为是平衡得还可以，主要是自己的追求不高，还有就是有公婆在帮忙带孩子，让我省心很多。回顾一下我的职业生涯，转眼已经参加工作11年了，大学毕业签约到第一家公司，一做就是8年，8年里成

社会上把全职太太分两种。一种是大包干的全职家庭妇女，油盐酱醋洗衣做饭物业水电孩子公婆全都管，每天数着零花钱紧巴巴的过日子。一种则是娃娃照带，家务也行，社交文娱活动也篇篇不落下。在家知书达理温柔贤惠，在

基本上看了大家关于职场与家庭平衡的所有帖子。说实话，想要两者平衡真心不易。但是能干的她蜜们各有各的绝招，让我学习到不少，更让我看到很多的正能量。说打底，每个家庭都有不同的情况和背景，每个人的追求也不尽

小倩第一天来报到的时候，感觉办公室里面这位女上司，不太容易打交道。因为她不常笑，而且讲话比较冷。小倩就一直在脑中搜索，如何与高冷人士相处的条例，入门无路。所幸，工作上完成任务，倒也没有多挑剔。那一天，

不知道论坛里有多少姐妹，是能够毫无经济压力做全职太太。对于我们小家来说，正在原始资本积累阶段，我的工作收入是不可或缺的。同时我感觉大部分家庭，可能是需要两个人都有经济来源。工作上，我是女强人，可以独当

前段时间，咱们上班组有个话题是“你也有个女上司吗”。蜗牛第一份工作也是女上司，看完财蜜们的发帖，发现原来别人的女上司是这样的呀~女上司具备的优秀品质1、集思广益，执行力强，接受付出与收获是不对等的想法

上个周就看到这个话题，可是一直文字功底有限，再加上没发表过帖子，就推迟了，此刻的我在带着快4岁的儿子在游乐场，用手机码一下字，参与一下这个话题。之前看到子期发表有了二娃的工作状态就想写篇自己的经历了，

2016年我的职场之路走的真的很艰难，其实过完年我就知道艰难，但没想到会这么艰难。公司竞技的1、2月数据下来了，我们大区在全国的大区排名里垫底，而我所管的地区是我们大区里盘子占比很大的一个市场，我的完

我在销售行业，一家普通的民营小企业，我们公司有十来位大区经理，七十几位地区经理，以及六七百人的业务团队。在公司的营销队伍中像我这样的属地化人员很少，所谓属地化就是本地人做本地市场。对于大部分人而言，都

上个月我们单位调薪了，不过这次不说我的薪水，说我办公室小师弟和小师妹的涨幅。小师妹涨了800块，小师弟涨了500块。他们两个岗位一样，学历一样，连工作年限也一样，为什么涨幅不一样呢？有三个原因：1、小

作为一个网购小达人，自认为在某宝某猫上已经练就一双火眼晶晶，能很快辨别哪个宝贝是正品、性价比更高。但是，当自己进入这个圈子工作才发现，很多商家忽悠消费者的招数真是数不胜数，而且越来越不被察觉。这里只列

我做不到职场上是个好员工，家庭里是个好太太，但是我可以说在职场同事圈里，我绝对是个好太太，在家庭太太圈里，我是个挣钱小能手。哈哈，咱要扬长避短嘛~~~其实这么说，有点错乱，感觉我像是两件事一件都没做好

我曾经是个营销小白，用自己的经验和你分享如何在这一行里脱颖而出。第一件事情，就是积极行动起来去了解这家公司。如果连公司和产品都不了解，怎么跟别人介绍产品呢？要说服别人，首先要说服自己。了解公司和产品要

我是个孩子还不满两岁的职场妈妈，生完孩子休完产假就马上返回职场上班了，到今天为止，除了产假之外没有休息过一天。很多人听到这个都会问我，你不觉得亏欠孩子吗？我在斩钉截铁地回答不觉得的同时，其实我的内心是

作为初晋的基层领导，在交办工作时，总是遇到这样那样的问题。最明显的表现是，我噼里啪啦交代了半天，下属没有半点反应，或者茫然的看着我，嘴上含糊的答应着，可到了工作的deadline，他却交不出成果，简单

职场vs家庭洞悉内心，平衡生活-我所追求的70分的人生一我在之前写过的文里提过，一个朋友工作起来优秀出色，年薪百万，但在教育孩子、生活方面，却做的非常一般。如果说100分为满分，那么她工作事业上可以打

年初谈工作时，老总语重心长地对我说：“家庭和工作都想打理好，是很难的。要看家庭阶段，自己取舍！”他自己年薪几十万，太太和孩子却在老家生活、学习。不过，今年下半年也要过来团聚了。这个模式原来是我们公司的

在看《疯狂动物城》之前并不知道它的评分如此之高，看完之后觉得这个评分当之无愧。在和我的朋友聊天的时候，他们经常截个图，然后回复我一句话，为什么你依然有这样的勇气？朱迪心里想当警官的梦想从未被世界相信过

作为一个设计师初进公司的时候，曾经满怀欣喜地把用心熬夜设计出的作品给上司汇报，上司说“好low呀，太乡村了，这水平还不如我们几年前的东西呢...”劈头盖脸的一顿骂持续了十几分钟。当时是羞辱感夹杂着愤怒